Stellenbeschreibung (job description)

• wichtigste Darstellungstechnik der der Aufbauorganisation
• eine formularsierte Darstellung aller wesentlichen Merkmale einer Stelle und ihre Einbindung in die Hierarchie des Unternehmens
• trägt längerfristigen Charakter ind wird überwiegend für Dispositiv tätige Mitarbeiter angefertigt

Nicht verwechseln mit Arbeitsplatzbeschreibung